藤本和博公式サイト

・会社の売上の殆どは、社長が自ら稼いでいる…
・言われた事しかしない社員が多く、指示しないと動かない…
・事業を拡大するほど、私（社長）ばかりが忙しくなっていく…
・会社の雰囲気が悪い、チームワークがなくバラバラ…
・私（社長）の思いが伝わらず、孤独を感じることが多い…
・人が定着しない、リーダーが育たない、優秀な人材を採用できない…
・経営ビジョンが社内に浸透しない
・自律自走する組織をつくりたい
・中長期での事業や組織をつくりたい
・成果を出し続けられる組織をつくりたい
・従業員を育成する人材・ノウハウがない